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凸版印刷 オンライン新入社員研修で成果、研修満足度99%

2020.8.3

先輩社員が新入社員とコミュニケーションを取っている様子

先輩社員が新入社員とコミュニケーションを取っている様子

凸版印刷は、新型コロナウイルス感染拡大を受けて2020年4月1日から5月15日までに実施した完全オンライン形式による新入社員研修の結果を公表した。

同社はテクノロジーを駆使したオンラインならではの研修プログラムや、社員のパフォーマンス向上を目指した「コンディション管理」の施策を実施。その結果、以下の成果が判明した。

【オンライン研修における主な成果】

・新入社員約420名のネットワーク化と20人に一人のトレーナー配置による手厚いサポートにより、コロナ禍における受講者の不安を払拭。研修満足度99%を達成

・独自のコンディション教育とアプリを活用し、受講生の運動量、睡眠時間を見える化。27日間にわたる終日在宅オンライン研修でも、生産性の向上を実現

・社内ノウハウを活用したオリジナル動画コンテンツ、音声スライド、LIVE講義により知識教育は集合研修以上の成果、平均スコアは過去最高の95.9(前年比+6.5)